Práca z domu ponúka veľa výhod pre zamestnancov aj firmy. Od zvýšenej produktivity a flexibility, až po zníženie konfliktov v kancelárii a jednoduchšiu spoluprácu medzi oddeleniami. Práca na diaľku tiež často zjednodušuje procesy. Existuje však jedna ďalšia výhoda práce z domu, a to je ekológia. Keď ľudia zostávajú pracovať doma, využívajú menej zdrojov, šetria energiu, a tým spomaľujú globálne otepľovanie.
7 spôsobov, ako práca na diaľku prospieva životnému prostrediu
Spôsob práce na diaľku zohráva významnú úlohu pri vytváraní zelenej a udržateľnej budúcnosti. Poďme si vysvetliť 7 najvýznamnejších spôsobov, ako práca z domu prospieva životnému prostrediu:
1. Zníženie emisií skleníkových plynov
Prvým a najvýznamnejším environmentálnym prínosom práce na diaľku je zníženie emisií skleníkových plynov. Úspora času, energie a peňazí vynaložených na príchod do kancelárie je jednou z najvýznamnejších výhod práce na diaľku. Ľudia, ktorí pracujú z domu, namiesto toho, aby použili auto, alebo inak dochádzali do kancelárie, uvoľňujú do atmosféry výrazne menej skleníkových plynov. Prospieva to životnému prostrediu a pomáha to podnikom ľahšie splniť svoje ciele v oblasti emisií uhlíka.
2. Nižšia spotreba zdrojov
Počas jedného pracovného dňa v kancelárii zamestnanci využívajú obrovské množstvo fyzických kancelárskych zdrojov. Ide o kancelárske potreby od papiera (ideálne recyklovaného papiera), cez kávu (ideálne v opakovane používanom hrnčeku), potraviny, nábytok až po čistiace prostriedky. Práca na diaľku tiež digitalizuje výmenu dokumentov medzi spolupracovníkmi alebo externými partnermi, čo znamená zníženie spotreby papiera. Taktiež sa zníži používanie plastov, pretože zamestnanci doma nepociťujú potrebu používať plastové poháre. Keď ľudia pracujú z domu, vo všeobecnosti využívajú menej zdrojov, čím sa zmierňuje tlak na spoločnosti, a zároveň sa znižuje celková uhlíková stopa podniku.
3. Zvýšená úspora energie
Spotreba energie v kanceláriách je vždy vyššia. Kancelárske priestory majú tendenciu využívať viac energie, pretože pracovné prostredie má mnoho rôznych požiadaviek. Od úsvitu do súmraku (a často oveľa dlhšie) používajú svetlá, počítačové a dátové servery, klimatizácie, vykurovacie systémy, kopírky, nabíjačky notebookov, kuchynské spotrebiče a iné formy kancelárskej techniky. Týmto vznikajú veľké odbery energie, ktoré nie sú dobré pre planétu ani pre bankový účet spoločnosti. Používanie desiatok tisíc kilowattov energie každý mesiac naozaj nie je vyhovujúce pre životné prostredie. Práca na diaľku môže podporiť aj viac obnoviteľných zdrojov energie. Ľudia pracujúci z domu majú tiež tendenciu byť viac ohľaduplní k životnému prostrediu, pretože výdavky, ktoré im vznikajú pri práci, idú z ich vlastných vreciek. Domácnosti bývajú vybavené energeticky úspornými technológiami, ako je LED osvetlenie, programovateľné termostaty a efektívne, energeticky úspornejšie spotrebiče.
4. Vyššia kvalita ovzdušia
Znížením emisií skleníkových plynov dosiahneme zvýšenie kvality ovzdušia. Keď ľudia pracujú z domu, trávia podstatne menej času v premávke, čo pomáha zmierniť znečistenie ovzdušia a prispieva k čistejšej atmosfére. Vysoká kvalita ovzdušia je dôležitá pre zdravie planéty a ľudí, ktorí na nej žijú. Mestá s čistým vzduchom majú vyššiu kvalitu života a často majú šťastnejších a zdravších obyvateľov. Zníženie znečistenia ovzdušia nielenže robí naše mestá obývateľnejšími, ale má tiež vplyv na naše verejné zdravie, pretože znižuje výskyt respiračných ochorení, kardiovaskulárnych chorôb a iných zdravotných problémov súvisiacich so zlou kvalitou ovzdušia.
5. Znížená spotreba fosílnych palív
Pri spaľovaní fosílnych palív vzniká oxid uhličitý. Inými slovami, zvyšuje množstvo škodlivých plynov, čím vyvoláva nezvratné dôsledky klimatickej krízy. Spaľovanie paliva je škodlivé pre životné prostredie a naše zdravie. Keďže práca na diaľku nevyžaduje, aby zamestnanci denne jazdili autom alebo dochádzali do práce a z práce, spotreba fosílnych palív sa masívne znižuje. Zamestnanci, ktorí do práce musia dochádzať však môžu využiť aj iné zdravšie spôsoby prepravy ako je napríklad bicyklovanie alebo chôdza.
6. Zdravšie a vedomé stravovanie
Remote work tiež vedie k možnosti nakupovať lokálne. Dopravná špička je menšia, takže ľuďom zostáva viac času na prechádzku do okolia na nákupy. Mnoho pracovníkov z domu má viac času venovať sa vareniu, čo znamená používanie menej spracovaných potravín a viac čerstvých surovín z lokálnych trhov. V kancelárskom prostredí majú zamestnanci tendenciu nakupovať jedlo impulzívne z okolitých reštaurácií alebo kaviarní, čo často vedie k nadmernému objednávaniu a plytvaniu jedlom. Vďaka práci na diaľku môžu zamestnanci lepšie plánovať svoje jedlo, čím sa znižuje plytvanie.
7. Možnosť práce odkiaľkoľvek
Práca na diaľku dáva ľuďom možnosť vybrať si, kde chcú žiť. Stačí iba stabilné a rýchle internetové pripojenie. Z tohto dôvodu sa mnohí zamestnanci sťahujú z drahých obytných oblastí, na pokojnejšie miesta. Môžu odísť do menších, častokrát aj zelenších oblastí. To im pomôže nielen znížiť mesačné životné náklady, ale aj znížiť hustotu obyvateľstva v mestách. So znížením hustoty prichádza menšia intenzita a nároky na poľnohospodárske výrobné procesy a nižšie požiadavky na dopravu. Tento trend, sťahovania sa, sa neobmedzuje len na jednotlivcov. Osvojili si ho už aj spoločnosti, ktoré sa rozhodli zbaviť sa mestských centier a presťahovať sa do miest s nižšou hustotou.
Zostaňte doma pre zelenšiu budúcnosť
Hľadanie spôsobov, ako znížiť uhlíkovú stopu a pestovať udržateľný životný štýl, je dôležitým úsilím. Kultúra práce na diaľku má za následok nielen menšie znečistenie, nižšiu spotrebu energie a nižšiu spotrebu zdrojov, ale tiež pomáha zamestnancom prevziať zodpovednosť v súvislosti s udržateľnosťou a podporovať zdravší spôsob života. Namiesto toho, aby ste každý deň venovali veľa času chodeniu do kancelárie, môžete stráviť deň s blízkymi a viac sa starať o svoje fyzické a duševné zdravie.
Dôležité je nájsť si rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom a stanoviť si hranice, aby práca na diaľku neznamenala pohotovostný režim 24 hodín denne, 7 dní v týždni. Tak, kto z vás prepošle tento článok svojmu šéfovi? 🙂
Titulný obrázok: pexels.com
Aby vám neunikol žiadny náš článok, odporúčame vám prihlásiť sa k odberu nášho newslettra v spodnej časti stránky.
